મોંઘવારી ભથ્થું (DA) વર્ષમાં બે વાર સુધારવામાં આવે છે, જે કર્મચારીઓને નાણાકીય સહાય પૂરી પાડે છે જે જીવન ખર્ચમાં વધારો થાય ત્યારે તેમની ખરીદ શક્તિ જાળવી રાખવામાં મદદ કરે છે.

કેટલાક મીડિયા અહેવાલો અનુસાર, સરકાર દિવાળી પહેલા કેન્દ્રીય કર્મચારીઓ માટે 3% મોંઘવારી ભથ્થું (DA) વધારવાની જાહેરાત કરી શકે છે. શરૂઆતમાં, 9 ઓક્ટોબરે કેન્દ્રીય કેબિનેટની બેઠક પછી જાહેરાતની અપેક્ષા હતી. જો કે, સૂત્રો હવે સૂચવે છે કે સત્તાવાર જાહેરાત 31 ઓક્ટોબર, 2024 ના રોજ નિર્ધારિત દિવાળીની ઉજવણીની નજીક થઈ શકે છે.
તહેવારના થોડા દિવસો પહેલા યોજાનારી કેબિનેટની આગામી બેઠકમાં નિર્ણય લેવામાં આવી શકે છે તેવા તાજેતરના અહેવાલોને પગલે અટકળોએ જોર પકડ્યું છે.
મોંઘવારી ભથ્થું શું છે?
મોંઘવારી ભથ્થું (DA) એ સરકારી કર્મચારીના પગારનો એક મહત્વપૂર્ણ ઘટક છે, જે જીવનનિર્વાહના ખર્ચ પર ફુગાવાની અસરને સરભર કરવા માટે રચાયેલ છે. તેની ગણતરી ઓલ ઈન્ડિયા કન્ઝ્યુમર પ્રાઈસ ઈન્ડેક્સ (AICPI)ના આધારે કરવામાં આવે છે, જે રિટેલ ભાવની હિલચાલને ટ્રેક કરે છે. DA વર્ષમાં બે વાર સુધારવામાં આવે છે, જે કર્મચારીઓને નાણાકીય સહાય પૂરી પાડે છે જે જીવનનિર્વાહની કિંમતમાં વધારો થતાં તેમની ખરીદ શક્તિ જાળવી રાખવામાં મદદ કરે છે.
કેન્દ્ર સરકારના કર્મચારીઓ માટે, ડીએમાં વધારો માત્ર ઘર લેવાના પગારમાં વધારો કરે છે પરંતુ અન્ય વિવિધ ભથ્થાઓને પણ અસર કરે છે, જેનાથી સમગ્ર નાણાકીય સુરક્ષામાં વધારો થાય છે.
કેન્દ્ર સરકારના કર્મચારીઓ અને કામદારોના સંઘે તાજેતરમાં નાણાં પ્રધાન નિર્મલા સીતારમણને આ જાહેરાતને ઝડપી બનાવવા વિનંતી કરી હતી. કર્મચારીઓ આ અપડેટની આતુરતાથી રાહ જોઈ રહ્યા છે, ખાસ કરીને કારણ કે ફુગાવો સમગ્ર દેશમાં ઘરોને અસર કરે છે.
વધારા પછી અપેક્ષિત DA
હાલમાં, DA 50% છે, પરંતુ જો સરકાર યોજના સાથે આગળ વધે છે, તો નવો દર 1 જુલાઈ, 2024 થી 53% સુધી વધી શકે છે. તેનાથી એક કરોડથી વધુ કેન્દ્ર સરકારના કર્મચારીઓ અને પેન્શનરોને ફાયદો થશે. કર્મચારીઓને આગળ જતાં ઊંચા પગારનો આનંદ થશે એટલું જ નહીં, તેઓને જુલાઈ, ઓગસ્ટ અને સપ્ટેમ્બર મહિનાના તેમના લેણાં પણ મળવાની અપેક્ષા છે.
સંભવિત 3% વધારો એ ગયા વર્ષથી સરકારની પેટર્નને પ્રતિબિંબિત કરે છે, જ્યાં તહેવારોની સિઝન પહેલા વધારો જાહેર કરવામાં આવ્યો હતો, જે કર્મચારીઓને ઉજવણી કરવા માટે કંઈક વધારાનું આપે છે. જો કે હજી સુધી કોઈ સત્તાવાર નિર્ણય નથી, ઉદ્યોગના આંતરિક સૂત્રો કહે છે કે જાહેરાત ખૂબ નજીક છે.
નોંધનીય છે કે હિમાચલ પ્રદેશ સરકારે દશેરા પહેલા તેના કર્મચારીઓને 4% DA વધારા સાથે દિવાળી સરપ્રાઇઝ આપી છે. મુખ્યમંત્રી સુખવિંદર સિંહ સુખુએ 1.80 લાખ કર્મચારીઓ અને 1.70 લાખ પેન્શનરો માટે પ્રમોશનની જાહેરાત કરી, જેનાથી રાજ્યભરના પરિવારોમાં સ્મિત આવ્યું. તહેવારોની ઉલ્લાસમાં ઉમેરો કરતાં, રાજ્ય સરકારે આ મહિને ટૂંક સમયમાં પગાર અને પેન્શન ચૂકવવાનું વચન પણ આપ્યું છે.
આ સિવાય 75 વર્ષથી વધુ ઉંમરના પેન્શનરોને તેમના બાકી લેણાં મળશે, આ નાણાકીય પ્રોત્સાહન પર 200 કરોડ રૂપિયાથી વધુનો ખર્ચ કરવામાં આવશે. જ્યાં સુધી કેન્દ્રીય કર્મચારીઓનો સવાલ છે, તે માત્ર ડીએમાં વધારાની વાત નથી – તે પકડવાની રમત છે. માર્ચ 2024 માં છેલ્લી વૃદ્ધિમાં, DA 46% થી વધીને 50% થયો, જે ઘરના ભાડા જેવા અન્ય ભથ્થાઓને અસર કરે છે.
પરંતુ 7મા પગાર પંચની માર્ગદર્શિકા 50% થી વધુ ડીએ સાથે સ્વચાલિત પગાર સુધારણાને જોડતી સાથે, કર્મચારીઓ અને યુનિયનો હવે મોટા ચિત્ર તરફ જોઈ રહ્યા છે: 8મું પગાર પંચ આગામી યુદ્ધભૂમિ બની શકે છે.
તો આ બધાનો અર્થ શું છે? કેન્દ્રીય કર્મચારીઓ માટે તે બમ્પર દિવાળી હોઈ શકે છે કારણ કે તેઓ સરકાર તરફથી સત્તાવાર મંજૂરીની આતુરતાથી રાહ જોઈ રહ્યા છે. સંભવિત 3% DA વધારા સાથે, જાહેરાત વૈશ્વિક ફુગાવો અને વધતી કિંમતો વચ્ચે કેટલીક ખૂબ જ જરૂરી રાહત લાવી શકે છે.