આ વર્ષે આશરે 4,300 કરોડપતિઓ ભારત છોડે તેવી અપેક્ષા છે અને તેમાંથી મોટાભાગના સંયુક્ત આરબ અમીરાતમાં દુબઈ જઈ રહ્યા છે, એમ એક અહેવાલમાં જણાવાયું છે.
ભારતીય ડાયસ્પોરા વિશ્વભરના મોટાભાગના પ્રદેશોમાં હાજર છે કારણ કે તેઓ વધુ સારી તકોની શોધમાં સ્થળાંતર કરે છે. યુએસએ, યુકે, ઓસ્ટ્રેલિયા અને કેનેડા જેવા દેશો કેટલાક પ્રિય દેશો છે.
જો કે, ઇન્ટરનેશનલ ઇન્વેસ્ટમેન્ટ માઇગ્રેશન એડવાઇઝરી ફર્મ હેનલી એન્ડ પાર્ટનર્સનાં અહેવાલ મુજબ, અતિ શ્રીમંત લોકો માટે લેટેસ્ટ ફેવરિટ દેશ સંયુક્ત આરબ અમીરાત (UAE) છે.
આ વર્ષે આશરે 4,300 કરોડપતિઓ ભારત છોડે તેવી અપેક્ષા છે અને તેમાંથી મોટા ભાગના સંયુક્ત આરબ અમીરાતમાં દુબઈ જઈ રહ્યા છે, એમ અહેવાલમાં જણાવાયું છે.
“ભારત મોટી સંખ્યામાં કરોડપતિઓ ગુમાવી રહ્યું છે, ખાસ કરીને UAE. જો કે, આ હિજરત ખાસ કરીને અમારા દૃષ્ટિકોણથી ચિંતાજનક નથી, કારણ કે ભારતમાં નવા HNWIs કરતાં વધુ નવા HNWIs છે,” અહેવાલમાં જણાવાયું છે વધુમાં, ભારત છોડીને જતા મોટાભાગના કરોડપતિઓ દેશમાં તેમના વ્યવસાયો અને બીજા ઘરો જાળવી રાખે છે, જે એક સકારાત્મક સંકેત છે.”
UAE ઓસ્ટ્રેલિયા, સિંગાપોર અને યુએસ જેવા સ્થળો કરતાં વધુ શ્રીમંત ભારતીયોને આકર્ષે છે, દુબઈના પ્રોપર્ટી માર્કેટમાં ગયા વર્ષે ભારતીય ખરીદદારો પાસેથી 16 બિલિયન દિરહામ (રૂ. 35,500 કરોડ) મેળવ્યા હતા, જે 2021ના આંકડા કરતાં લગભગ બમણો છે.
40% ઘર ખરીદનારા ભારતના હતા, જેમાંથી મોટાભાગના દિલ્હી-NCR, અમદાવાદ, સુરત, હૈદરાબાદ અને પંજાબના હતા. બાકીના યુએઈમાં રહેતા ભારતીયો (40%) અને વિશ્વના વિવિધ ભાગોમાં રહેતા વૈશ્વિક ભારતીયો (20%) હતા.
શ્રીમંત ભારતીયો વિદેશમાં ફેમિલી ઓફિસ સ્થાપવા માટે દુબઈ, સિંગાપોર અને લંડન જેવા શહેરો તરફ વધુને વધુ વળે છે.
યુવા પેઢીના સભ્યો, ખાસ કરીને જેઓ વિદેશમાં અભ્યાસ કર્યો છે અથવા તાજેતરમાં જ પારિવારિક વ્યવસાયમાં જોડાવા માટે વિદેશી કેમ્પસમાંથી પાછા ફર્યા છે, તેઓ વિદેશમાં ફેમિલી ઓફિસ સ્થાપવામાં વધુને વધુ રસ ધરાવે છે.
વિવિધ સ્ટાર્ટઅપ્સના સ્થાપકો પણ તેમના વ્યવસાયોને વિદેશમાં શિફ્ટ કરી રહ્યા છે અને ત્યાં ફેમિલી ઓફિસો સ્થાપી રહ્યા છે. આ વલણને ચલાવતા ઘણા પરિબળો છે. પ્રથમ, તેઓ ભારતમાં સંભવિત કર અથવા નિયમનકારી મુદ્દાઓથી તેમની સંપત્તિના એક ભાગને સુરક્ષિત કરવા માંગે છે.
બીજું, વિદેશમાં ફેમિલી ઓફિસ રાખવાથી વિદેશી બજારોમાં સરળતાથી પ્રવેશ મળે છે અને અન્ય પ્રદેશોમાં બિઝનેસ વિસ્તરણની સુવિધા મળે છે. ત્રીજું, તે રોકાણો અને વ્યવસાયિક સાહસોમાં વૈવિધ્યકરણની મંજૂરી આપે છે.
સામાન્ય રીતે, ફેમિલી ઓફિસ એ ખાનગી માલિકીની એન્ટિટી છે જે અંદાજે $100 મિલિયન (અંદાજે રૂ. 820 કરોડ)ની રોકાણ કરી શકાય તેવી અસ્કયામતો ધરાવતા પરિવાર માટે રોકાણ અને સંપત્તિનું સંચાલન કરે છે.
ગોલ્ડન વિઝા પ્રોગ્રામ
અતિ શ્રીમંત ઉપરાંત, ઘણા વ્યાવસાયિકો હવે દુબઈને તેમના સ્થળ તરીકે પસંદ કરી રહ્યા છે. વધુ કામદારો, કુશળ વ્યાવસાયિકો, વૈજ્ઞાનિકો અને સંશોધકોને સમાવવા માટે 2022 માં વિસ્તરણ કરાયેલ ગોલ્ડન વિઝા પ્રોગ્રામે યુએઈને શ્રીમંત ભારતીયો માટે વધુ આકર્ષક બનાવ્યું છે.
આ પ્રોગ્રામ લાંબા ગાળાના નિવાસ વિઝા ઓફર કરે છે, વિદેશી પ્રતિભાઓને વિશેષ લાભો સાથે UAE માં રહેવા, કામ કરવા અથવા અભ્યાસ કરવા સક્ષમ બનાવે છે.
UAE ની કોસ્મોપોલિટન સંસ્કૃતિ, ઉત્તમ નાગરિક સુવિધાઓ, ઉચ્ચ-ગુણવત્તાવાળી ઈન્ફ્રાસ્ટ્રક્ચર, ઉચ્ચ જીવનધોરણ, ઉચ્ચ શિક્ષણ, લક્ઝરી શોપિંગ, વર્લ્ડ ક્લાસ હેલ્થકેર અને વિવિધ મનોરંજન વિકલ્પો આ પ્રદેશમાં ધનિક લોકોને આકર્ષે છે.
ટેક ઉદ્યોગસાહસિકો યુએઈ જઈ રહ્યા છે
વ્યવસાય શરૂ કરવાની સરળતા, વ્યક્તિગત આવકવેરામાંથી સંપૂર્ણ મુક્તિ અને વધુ સહાયક નીતિ વાતાવરણથી આકર્ષિત, ભારતના ઘણા ટેક ઉદ્યોગ સાહસિકો ગોલ્ડન વિઝા પ્રોગ્રામ દ્વારા UAEમાં સ્થળાંતર કરી રહ્યા છે.
આ બદલાવ એવા સમયે આવ્યો છે જ્યારે ભારત અમેરિકા અને ચીન પછી વિશ્વનું ત્રીજું સૌથી મોટું સ્ટાર્ટઅપ ઇકોસિસ્ટમ બની ગયું છે.
દુબઈમાં સ્ટાર્ટઅપ સમુદાયમાં ભારતીયોનો હિસ્સો 30% થી વધુ છે અને આ શહેર ભારતમાંથી વધુ ટેક ટેલેન્ટને આકર્ષવા આતુર છે.
આ ધ્યેય હાંસલ કરવા માટે, દુબઈ 100,000 ગોલ્ડન વિઝા ઓફર કરી રહ્યું છે, જે ઉદ્યોગસાહસિકો અને ટેક્નોલોજી રોકાણકારોને 10 વર્ષ સુધી દેશમાં રહેવાની મંજૂરી આપે છે, જે પ્રમાણભૂત વિઝા કરતાં નોંધપાત્ર રીતે લાંબા છે.
વધુમાં, દુબઈએ સ્ટાર્ટઅપ્સને ધિરાણ મેળવવા, સ્થાપિત કંપનીઓ સાથે ભાગીદારી અને આંતરરાષ્ટ્રીય સ્તરે તેમના ઉત્પાદનોનું માર્કેટિંગ કરવામાં મદદ કરવા માટે રાષ્ટ્રીય નાના-વ્યાપાર કાર્યક્રમની સ્થાપના કરી છે.
UAE ની વ્યવસાય-મૈત્રીપૂર્ણ નીતિઓ
તાજેતરમાં, UAE તેની આર્થિક વ્યૂહરચના પરંપરાગત મોડેલોથી દૂર કરી રહ્યું છે જે રહેઠાણને રોજગાર સાથે જોડે છે, ખાસ કરીને તેલ સમૃદ્ધ પ્રદેશોમાં.
સરકારે લાંબા ગાળાના ‘ગોલ્ડન’ વિઝા માટે યોગ્યતાના માપદંડને વિસ્તૃત કરવા અને કંપનીઓ માટે બહુમતી સ્થાનિક ભાગીદારની જરૂરિયાતને દૂર કરવા જેવા સુધારા રજૂ કર્યા છે.
તેઓએ સોમવારથી શુક્રવાર કાર્ય સપ્તાહ લાગુ કર્યું છે અને અવિવાહિત યુગલોને સાથે રહેવાની મંજૂરી આપી છે.
આ ફેરફારોનો ઉદ્દેશ્ય દુબઈને એક ક્ષણિક શહેરમાંથી એક એવા શહેરમાં રૂપાંતરિત કરવાનો છે જે વિદેશીઓને આકર્ષે અને જાળવી રાખે, અને તેમને વ્યવસાય સ્થાપવા માટે પ્રોત્સાહિત કરે. તેના પરિણામો આશાસ્પદ રહ્યા છે.
અધિકારીઓએ બ્લૂમબર્ગને જણાવ્યું હતું કે, દુબઈમાં સક્રિય બિઝનેસ લાઇસન્સનો વધારો જોવા મળ્યો હતો, જે 2023માં 411,802 સુધી પહોંચ્યો હતો. આ 2022 થી 30% નો વધારો અને 2021 ના સ્તરો થી 75% નો નોંધપાત્ર વધારો દર્શાવે છે.
દુબઈ ઈન્ટરનેશનલ ફાઈનાન્સિયલ સેન્ટરના જણાવ્યા અનુસાર, ફ્રી ઝોનમાં રજિસ્ટર્ડ એન્ટિટીની સંખ્યા પાછલા વર્ષની સરખામણીએ 26% વધીને 2023માં 5,500થી વધુ થવાની ધારણા છે. ફ્રી ઝોનની અંદરની રોજગારીમાં પણ વધારો જોવા મળ્યો છે, લગભગ 41,600 લોકો હવે ત્યાં રોજગારી આપે છે, જે 15% નો વધારો દર્શાવે છે.
