H-1B : આ ઓવરઓલ ટ્રમ્પ વહીવટીતંત્ર દ્વારા વિઝા પ્રોગ્રામને ફરીથી આકાર આપવાના હેતુથી શ્રેણીબદ્ધ ક્રિયાઓને અનુસરે છે જે વિવેચકો કહે છે કે ઓછા પગાર માટે કામ કરવા ઇચ્છુક વિદેશી કામદારો માટે પાઇપલાઇન બની ગઈ છે, પરંતુ સમર્થકો કહે છે કે નવીનતા લાવે છે.
યુનાઇટેડ સ્ટેટ્સમાં ડોનાલ્ડ ટ્રમ્પ વહીવટીતંત્ર તેની લાંબા સમયથી ચાલતી H-1B વર્ક વિઝા લોટરી સિસ્ટમને નવા ભારિત અભિગમ સાથે બદલી રહ્યું છે જે કુશળ, ઉચ્ચ વેતન મેળવતા વિદેશી કામદારોને પ્રાથમિકતા આપે છે, જે ફેરફારથી ભારતના લોકો સહિત એન્ટ્રી-લેવલ પ્રોફેશનલ્સ માટે અમેરિકામાં વર્ક વિઝા સુરક્ષિત કરવા માટે નોંધપાત્ર રીતે મુશ્કેલ બનાવવાની અપેક્ષા છે.
H-1B : આ ઓવરઓલ ટ્રમ્પ વહીવટીતંત્ર દ્વારા વિઝા પ્રોગ્રામને ફરીથી આકાર આપવાના હેતુથી શ્રેણીબદ્ધ ક્રિયાઓને અનુસરે છે જે વિવેચકો કહે છે કે ઓછા પગાર માટે કામ કરવા ઇચ્છુક વિદેશી કામદારો માટે પાઇપલાઇન બની ગઈ છે, પરંતુ સમર્થકો કહે છે કે નવીનતા લાવે છે.
ડિપાર્ટમેન્ટ ઓફ હોમલેન્ડ સિક્યોરિટી અનુસાર, નવો નિયમ 27 ફેબ્રુઆરી, 2026ના રોજથી અમલમાં આવશે. તે નાણાકીય વર્ષ 2027ની નોંધણી સીઝનથી શરૂ થતા વાર્ષિક અંદાજે 85,000 H-1B વિઝાની ફાળવણીને નિયંત્રિત કરશે.
યુએસ સિટિઝનશિપ એન્ડ ઇમિગ્રેશન સર્વિસિસ (યુએસસીઆઇએસ)ના પ્રવક્તા મેથ્યુ ટ્રેગેસરે જણાવ્યું હતું કે, “H-1B નોંધણીની હાલની રેન્ડમ પસંદગી પ્રક્રિયા યુએસ એમ્પ્લોયરો દ્વારા શોષણ અને દુરુપયોગ કરવામાં આવી હતી જેઓ મુખ્યત્વે અમેરિકન કામદારોને ચૂકવણી કરતા ઓછા વેતન પર વિદેશી કામદારોની આયાત કરવા માંગતા હતા.”
ટ્રમ્પનું H-1B વિઝા ઓવરહોલ
નવા નિયમની જાહેરાત કરતી અખબારી યાદી કહે છે કે તે “વહીવટ દ્વારા કરવામાં આવેલા અન્ય મુખ્ય ફેરફારો સાથે સુસંગત છે, જેમ કે રાષ્ટ્રપતિની ઘોષણા કે જેમાં નોકરીદાતાઓને પાત્રતાની શરત તરીકે વિઝા દીઠ વધારાના $ 100,000 ચૂકવવા જરૂરી છે.”
મંગળવારની અખબારી યાદી અનુસાર, નવી સિસ્ટમ “ભારિત પસંદગી પ્રક્રિયાને અમલમાં મૂકશે જે H-1B વિઝા ઉચ્ચ-કુશળ અને ઉચ્ચ પગારવાળા” વિદેશી કામદારોને ફાળવવામાં આવે તેવી સંભાવનાને વધારશે. તે 27 ફેબ્રુઆરી, 2026ના રોજથી અમલમાં આવશે અને આગામી H-1B કેપ રજીસ્ટ્રેશન સીઝનમાં લાગુ થશે.
આ વર્ષની શરૂઆતમાં, રાષ્ટ્રપતિ ડોનાલ્ડ ટ્રમ્પે ઉચ્ચ કુશળ કામદારો માટે H-1B વિઝા પર $100,000 વાર્ષિક ફી લાદવાની જાહેરાત પર હસ્તાક્ષર કર્યા હતા, જેને કોર્ટમાં પડકારવામાં આવી રહ્યો છે. રાષ્ટ્રપતિએ શ્રીમંત વ્યક્તિઓ માટે યુએસ નાગરિકતાના માર્ગ તરીકે $1 મિલિયન “ગોલ્ડ કાર્ડ” વિઝા પણ બહાર પાડ્યા.
ભારતીયો માટે H-1b વિઝાનું મહત્વ
H-1B વિઝા પ્રોગ્રામનો ઉપયોગ અમેરિકન ટેક્નોલોજી કંપનીઓ દ્વારા વિદેશી કામદારોને રોજગારી આપવા માટે વ્યાપકપણે કરવામાં આવે છે. ભારતીય વ્યાવસાયિકો, જેમાં ટેક્નોલોજી કામદારો અને ચિકિત્સકોનો સમાવેશ થાય છે, H-1B વિઝા ધારકોના સૌથી મોટા જૂથોમાંથી એક છે. યુ.એસ.માં કારકિર્દીની તકો શોધતા યુવા ભારતીય વ્યાવસાયિકો માટે વિઝા પ્રણાલી એક મહત્વપૂર્ણ માર્ગ છે. પરંતુ ઉચ્ચ પગાર માપદંડ યુવા વ્યાવસાયિકો માટે પ્રોગ્રામ માટે લાયક બનવું મુશ્કેલ બનાવશે.
ઐતિહાસિક રીતે, H-1B વિઝા લોટરી સિસ્ટમ દ્વારા આપવામાં આવ્યા છે. આ વર્ષે, એમેઝોન 10,000 થી વધુ વિઝા મંજૂર સાથે અત્યાર સુધીમાં ટોચના પ્રાપ્તકર્તા હતા, ત્યારબાદ ટાટા કન્સલ્ટન્સી સર્વિસિસ, માઇક્રોસોફ્ટ, એપલ અને ગૂગલ આવે છે. કેલિફોર્નિયામાં H-1B કામદારોની સૌથી વધુ સાંદ્રતા છે.
H-1B પ્રોગ્રામના સમર્થકો કહે છે કે તે આરોગ્યસંભાળ કાર્યકરો અને શિક્ષકોની ભરતી કરવાનો એક મહત્વપૂર્ણ માર્ગ છે. તેઓ કહે છે કે તે યુ.એસ.માં નવીનતા અને આર્થિક વૃદ્ધિને આગળ ધપાવે છે અને નોકરીદાતાઓને વિશિષ્ટ ક્ષેત્રોમાં નોકરીઓ ભરવાની મંજૂરી આપે છે.
વિવેચકો એવી દલીલ કરે છે કે વિઝા મોટાભાગે એન્ટ્રી-લેવલના હોદ્દા પર જાય છે તેના બદલે વરિષ્ઠ ભૂમિકાઓ જેમાં વિશિષ્ટ કૌશલ્યની જરૂર હોય છે. જ્યારે આ કાર્યક્રમનો હેતુ વેતન દમન અથવા યુએસ કામદારોના વિસ્થાપનને રોકવાનો છે, વિવેચકો કહે છે કે કંપનીઓ નિમ્ન કૌશલ્ય સ્તરે નોકરીઓનું વર્ગીકરણ કરીને ઓછું વેતન ચૂકવી શકે છે, પછી ભલેને કામદારો પાસે વધુ અનુભવ હોય.
